接下來(lái)的一個(gè)多月的日子里，張平老老實(shí)實(shí)低調做人，每天上班就第一個(gè)到車(chē)間去轉一圈，看看設備是否在正常運轉，等設備都🍮🚈正常運行之后，又去忙技術(shù)部圖紙，工藝的事情，經(jīng)常是忙的腳不沾地。以他后世自己做🖳老板的經(jīng)歷，員工只要是努力肯g，做老板的的還是能看在眼里的，只是因為種種原因沒(méi)有重用你，但是不代表你沒(méi)有進(jìn)入上層的視線(xiàn)，特別是這種小公司，所以他要給人一個(gè)良好的第一感覺(jué)。
陸陸續續招聘歸來(lái)的工人都是些學(xué)歷很低的，一部分是外來(lái)務(wù)工人員，還有一部分是在下崗大cHa0中被原來(lái)的企業(yè)清退出來(lái)的人員，這些人只會(huì )按部就班地做一些簡(jiǎn)單的事♅🅾🌊情，全自動(dòng)的加工中心對他們來(lái)說(shuō)還是一個(gè)很艱難的接♨受過(guò)程，所以張平不停地在反復培訓這些基本的C作工，這個(gè)幾乎是他每天要做的事情，還好這些設備還算用戶(hù)友好，而且加工的型材確認后，只需要按步驟按幾個(gè)控制按鈕就可以了，不然張平還沒(méi)有信心能教會(huì )他們。
忙完車(chē)間的事情后，馬不停蹄趕到辦公室去做文案工作，其實(shí)整個(gè)技術(shù)部就他一個(gè)人在做，那些老技術(shù)人員只能做做工藝卡片，現在都是電腦的時(shí)🛢代了，每天手工做能做多少工作，特別是那些A4圖紙畫(huà)出來(lái)的東西根本沒(méi)有CAD制圖打印出來(lái)的美觀(guān)漂亮，而且修改也簡(jiǎn)單，鼠標動(dòng)動(dòng)就好了，慢慢地這些事情都變成了張平的事情，他一個(gè)人g了幾個(gè)人的活，但是他一直在堅持，他相信，機會(huì )是自己創(chuàng )造的。
秋風(fēng)漸起的時(shí)候，公司的生產(chǎn)流程漸漸走上了正軌，試行的幾個(gè)小訂單多是本系統內兄弟單位的友情贊助項目，在公司上下的全力投入之下，雖然有些磕磕碰碰但總算是按時(shí)保質(zhì)地交工了，🚾在張平看來(lái)還算不上是完美的答卷，但是在當時(shí)的背景條件下，已經(jīng)是相當不錯的了，很多人把這一切都歸結到我們廠(chǎng)里有一個(gè)很不錯的大學(xué)生，沒(méi)有他估計這幾🞖🔅個(gè)訂單都不一定能做好，連當初🛱☠🀴招聘他來(lái)的姜總臉上都很有光。
張平雙手cHa在夾克的口袋里在廠(chǎng)區的一個(gè)角落里慢慢地踱步，這里很少有人來(lái)，他在考慮一個(gè)問(wèn)題，剛🗬才姜總找他談心，是關(guān)于他工作♵🌮調動(dòng)的問(wèn)題。
生產(chǎn)已經(jīng)可以進(jìn)入正式的運作軌道，公司的中層g部有一些是大老板帶來(lái)的人，有些是系統內別的公司合并過(guò)來(lái)的，經(jīng)過(guò)這幾⚕👐個(gè)月的磨合后，自然會(huì )形成一些小圈子，大老板借機根據前端時(shí)間的每個(gè)人的表🏙🚤🕕現作出一些調整，有些純粹是整人，剔除那些不聽(tīng)話(huà)，和自己唱對臺戲的人，有些則🆃是自己這種用得著(zhù)的關(guān)鍵人員。
因為張平在前端時(shí)間的表現突出，重新調整過(guò)的后各個(gè)部門(mén)，生產(chǎn)部，技術(shù)部和營(yíng)銷(xiāo)部都要自己過(guò)去，而且都給出了自己的理由，大老板也很為難，就讓負責營(yíng)銷(xiāo)的姜總來(lái)和張平談?wù)勑?#9973;，看看他想去那💹🖭個(gè)部門(mén)。
姜總其實(shí)意思很明顯，要張平跟著(zhù)他去做營(yíng)銷(xiāo)的技術(shù)支持，本來(lái)他這種大老🞧🖥粗是根本沒(méi)有這🝐種概念的，但是在幾個(gè)小項目和甲方G0u通的時(shí)候，因為塑鋼門(mén)窗這個(gè)時(shí)候還算一個(gè)新興事物，所以對方的技術(shù)人員提出了很多技術(shù)方面的問(wèn)題，每次他們回來(lái)后就把分管技術(shù)的顧工和張平叫過(guò)去做技術(shù)方案還有讓他根據對方的問(wèn)題作出技術(shù)上的解答，作為老派的工程師，你讓顧工談?wù)劺鲜皆O備的設計，工裝，原理等等他還能說(shuō)的頭頭是道，但是對門(mén)窗他了解的并不b別的人多很多，慢慢地這種技術(shù)答疑就變成了張平一個(gè)人的事情，再后來(lái)姜總就g脆帶上他一起去甲方那邊，每次都讓他感覺(jué)很有面子，剛來(lái)的大學(xué)生技術(shù)JiNg通，業(yè)務(wù)方面也很熟悉，連兄弟單位的甲方都很滿(mǎn)意，有幾次和他開(kāi)玩笑，能不能轉讓給他們算了。
從張平內心來(lái)說(shuō)，這個(gè)本來(lái)就是自己的努力方向，但是自己根基還不穩，如果現在表明態(tài)度投入姜總的懷抱，首先顧工那邊的技術(shù)部肯定對自己不待見(jiàn)，還有生產(chǎn)部缺了自己也確🂏🍰實(shí)玩不轉，要等他們都能熟練C作設備，估計還要幾個(gè)月時(shí)間，而且那些數控設備的程序編制，現在連接替自己的人都沒(méi)有，如果自己撂挑子走人，估計每個(gè)星期中層g部例會(huì )上的對自己的看法和意見(jiàn)絕對不會(huì )少。
姜總這個(gè)人很圓滑，如果二個(gè)關(guān)鍵部門(mén)對自🜉己有看法，他絕對是不會(huì )保自己的，特別是在現在談項目還對自己不是特別需要的情況下，很容易在他們二個(gè)部門(mén)的聯(lián)合壓力下再把自己打回原形，那么🄠自己就在這個(gè)公司沒(méi)有辦法再待下去了，自己前世就犯了類(lèi)似這樣的錯誤，鋒芒畢露最后只好灰溜溜的走人，國企的企業(yè)文化不是當初那個(gè)年輕人能理解的，所🁑🅉以最終只能無(wú)奈地離去。
但是如果自己說(shuō)不去，那么自己這么拼命做什么呢，還不是為了能走出這個(gè)國企的小圈子，爭取打造自己的關(guān)系圈子，就算現在還用不上，混個(gè)臉熟也是好的，等🂫👬這些剛進(jìn)地產(chǎn)公司的和自己差不多大的小職員混成中層g部了，就算不能起多大的作用，起碼見(jiàn)面的情誼總是有的，自己就b別人多了很多的機會(huì )。
所以去一定要去的，但是首先要安撫好顧工，其次是車(chē)間的這攤事情自己也要接下，爭取二面都不得罪，這樣自己才能安安穩穩地在營(yíng)銷(xiāo)🕪🌘部站穩腳跟，等自己在那邊表現突出了，技術(shù)和生產(chǎn)那邊再叫也不會(huì )有用，再說(shuō)了，到了那個(gè)時(shí)候，自己那都能去的，本來(lái)國企就🆈🍥不是自己要長(cháng)期待的地方，只是時(shí)間的早晚而已。
“顧工，我有點(diǎn)事情找你聊聊可以嗎？”
張平在走廊上截住了正好要找他的顧工，看上去顧工面sE不太好，看來(lái)大老板或姜總已經(jīng)和他吹過(guò)風(fēng)了，在他想來(lái)自己肯定是和他🝱說(shuō)要離開(kāi)技術(shù)部的事情🝩。
作為一個(gè)新的公司，自己有個(gè)三層的小樓，所以別的沒(méi)有，辦公室多的是，顧工也有一個(gè)🕮🌽自己的辦公室，就在技術(shù)🝆🈷🂻部旁邊，張平跟著(zhù)顧工進(jìn)入他的辦公室后，還沒(méi)有🟄🚩等他問(wèn)，就把姜總找他談心的事情和顧工做了匯報。
經(jīng)歷過(guò)后世歷練的他當然不會(huì )和學(xué)校剛畢業(yè)的學(xué)生那樣不知深淺，知道什么能說(shuō)，什么不能說(shuō)，首先感謝了顧工對自己的培養，表達了一下♵🌮自己想留在技術(shù)部的愿望，覺(jué)得去做銷(xiāo)售不合適自己，還是在顧工的這棵大樹(shù)下最好。
一席話(huà)把顧工臉上的Y云吹散了不少，張平一看差不多了，再吹下去就有點(diǎn)過(guò)了，萬(wàn)一顧工跑到大老板那邊說(shuō)🌃自己強烈要求留在技術(shù)部，姜總本來(lái)就不是很強的那種調自🞏📇😯己過(guò)去的想法就會(huì )保留，最多以后是需要自己的時(shí)候借調一下，這🐸🄥個(gè)和專(zhuān)職在那邊做肯定是不一樣的。